Trademark

技術者が生涯を通じて
仕事のやりがいを感じられるよう、
上流工程を担う案件への
アサインやスキルアップ支援など
技術力の向上を支援しています。

HIPは「技術者のための会社をつくる」という創業当初の思いに基づき、技術者の将来を考え、生涯にわたり技術者として働ける環境を整えています。HIPらしさを象徴する言葉として、2005年に登録しました。

人と人とのつながりを大切にし、
それぞれの社員の生活や想いによりそった
技術者目線で会社を経営。
業務内外での悩みや不安を
フォローする体制が整っています。

「福利厚生」の「福利」とは幸福や利益のことであり、「厚生」とは豊かな生活を意味します。
社員が社内外で活躍する場があること。そして、遠くで働く社員の心が幸せで豊かであってほしい気持ちを込め、こちらも2005年に登録しました。